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Blue 2.0

Blue 2.0

Réseau d’installateurs de piscines sur-mesure et de spas

Réseau non référencé

Gratuit et sans engagement

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Prix d'entrée
8.500 €
Investissement global
20 K€
-
30 K€
Besoins moyens de financement
30 K€
-
50 K€
Contrat
Franchise - 4 ans
Redevance Générale
6% du CAHT dégressif à 3%
Redevance Publicité
incluse dans la redevance générale
Autres coûts récurrents liés au réseau
non précisé
C.A. HT moyen 3ème année

350 K€

Surface moyenne

-

Nombre d'entités en propre

3

Nombre d'entités adhérentes

3

Présentation du concept

La France est le 1er marché européen de la piscine, et le 2ème au niveau mondial. Avec le réchauffement climatique et la succession des canicules à venir la dynamique de croissance n'est pas prêt de s'arrêter. Entre les piscines neuves, les rénovations et améliorations des bassins existants et le développement des activités connexes (spas, aménagement paysagers,...), les besoins sont conséquents et les plannings sont souvent programmées sur plus d'une année.


Sur ce secteur, Blue 2.0 est un jeune réseau de pisciniste qui entend faire sa place en mettant la satisfaction client et le professionnalisme au coeur de sa stratégie.



Historique du réseau

  • 2014 : lancement de l'activité en Seine-et-Marne

  • 2018 : Création du concept pour le développer en réseau

  • 2019 : Lancement du développement en réseau de franchise

  • 2020 : mise en ligne du site web

  • 2021 : Expansion du réseau sur tout le territoire métropolitain, après avoir validé le concept avec les premiers franchisés

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Compétences commerciales
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Réseau d'affaires - Médias sociaux
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Compétences techniques - métiers
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Compétences managériales
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Gestion - administratif - informatique

Le Profil du candidat idéal pour adhérer au réseau

Maîtrise du tissu économique local
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Pas de compétence technique ou de diplôme nécessaire 

Avoir une forte appétence pour le bâtiment, les aménagements extérieurs, la décoration

Avoir des compétences commerciales et managériales

Les avantages à rejoindre ce réseau

  • Formation complète (+250 heures)

  • Aide au démarrage (administratif, commercial, et technique)

  • Boîte à outils fournie pour gérer tous les aspects de l’activité

  • Hotline pour répondre à toutes vos questions

  • Sourcing achats avec des prix négociés avantageux

Le point de vente

Pas de locaux nécessaire pour la vente, un lieu de stockage est nécessaire

L'équipe-type 

non précisé

Informations complémentaires 

Devenez membre pour accéder à ces informations

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